La búsqueda de un nuevo y mejor empleo puede ser una de las experiencias más solitarias y frustrantes en la vida de un individuo. La mayoría de la gente cambia de empleo pocas veces, y si ello ocurre no es por decisión propia. Nunca estamos debidamente preparados para enfrentar esta odisea y frecuentemente aceptamos puestos poco deseables, o con menor remuneración que la deseada o merecida, o de pronto nos encontramos con que nuestro trabajo nos está limitando las genuinas posibilidades de crecimiento personal. Cristina Mejías, la máxima consultora en selección de personal, ha preparado este práctico y ameno libro para que esta búsqueda no sea ni tan ingrata ni tan angustiante.
A partir de personajes imaginarios pero marcadamente prototípicos, la autora confronta las dos puntas de un circuito crítico: las empresas que buscan cubrir un puesto y las personas que aspiran a lograrlo. Del análisis de esa confrontación se desprenden las herramientas fundamentales, los consejos y sugerencias prácticas que permitirán, tanto al profesional maduro que aspira a mejorar su situación laboral como al joven recién graduado, la búsqueda de un nuevo y mejor empleo.
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Reseña del libro
